Migrer vers une nouvelle version de la plateforme Sardine de détection de fraude

Ce niveau de migration et de changement de version sur le thème Sardine s'adresse aux analystes en détection de fraude dont l'outil, la version ou le référentiel évolue, dans un établissement ou chez un acquéreur soumis au contrôle de l'ACPR, où la sécurité des paiements, la bascule vers les virements instantanés et le format ISO 20022, ainsi que la lutte contre la fraude, engagent la direction et chaque prestataire de la chaîne. Il compare l'ancien et le nouveau, traite les cas de reprise et sécurise la période de transition, pendant laquelle les erreurs sont les plus fréquentes.

Programme en modules

Le programme de ce niveau 2.2 sur le thème Sardine est organisé en 4 modules, ajustés avec vous avant la session à partir de vos documents et de vos situations de travail. À l'issue de la session, les participants sont capables de mettre en œuvre chaque module dans leur contexte, dans un établissement bancaire ou chez un prestataire du secteur.

1. Module 1 : Migrer vers une plateforme de détection de fraude nouvelle version

   Ce qui change : comparaison de l'ancien et du nouveau, impacts sur vos documents et vos données.

2. Module 2 : Adapter ses méthodes à un logiciel de détection mis à jour

   Reprise d'un cas existant dans le nouvel outil ou le nouveau référentiel.

3. Module 3 : Programmer des alertes de fraude en VBA

   Cas de transition : coexistence, contrôles et traçabilité pendant la bascule.

4. Module 4 : Créer des tableaux de bord de détection avec une présentation

   Procédure de migration pour l'équipe et points de vigilance.

Public, prérequis et durée

Public : équipes qui changent d'outil, de version ou de référentiel sur le thème Sardine. Prérequis : pratique du sujet avec l'outil ou le référentiel précédent. Durée : 1 à 2 jours, modulables en demi-journées, en tenant compte des périodes de clôture et de forte charge. Groupe : taille fixée avec vous avant la session.

Modalités et financement

La formation Sardine est délivrée sur mesure, en intra-entreprise, dans vos locaux, dans nos locaux à Lyon ou à distance en classe virtuelle pour les parties théoriques. La durée de cette formation est de 1 à 2 jours, modulable en demi-journées, en tenant compte des périodes de clôture et de forte charge. Le programme définitif est établi avec vous à partir de vos objectifs, de vos documents et de vos situations de travail.

Nos actions de formation sont certifiées Qualiopi au titre des actions de formation et peuvent être financées par votre OPCO (opérateur de compétences). Chaque session se termine par une évaluation des acquis et une attestation détaillée, exploitable dans votre plan de développement des compétences. Les formateurs sont des praticiens du secteur, tenus à la confidentialité.

Déroulé d'une formation

1. Positionnement

   Un court questionnaire situe chaque participant et permet de constituer des groupes homogènes.

2. Programme

   Le programme est ajusté à vos objectifs, à vos documents et à vos cas réels lorsque la confidentialité le permet.

3. Session

   En intra-entreprise, dans vos locaux, dans nos locaux à Lyon ou à distance pour les parties théoriques, par journées ou demi-journées.

4. Évaluation des acquis

   Chaque session se termine par une évaluation et une attestation détaillée par participant.

5. Suite

   Un bilan vous est remis, avec les compléments possibles et, lorsque le sujet le justifie, la liste des organismes compétents pour un titre ou une certification officielle.